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Forum des créatifs professionnels freelance & salariés

Droit d'exercer uen activité de Graphiste indépendant/ employeur...

Bienvenue sur le forum réservé aux graphistes professionnels ! Métier plaçant la créativité au premier plan, le graphisme est à ce jour l'un des métiers où la demande est la plus forte. Cela a juste titre puisque que le graphiste professionnel est amené à travailler pour de plus en plus de secteurs professionnels diversifiés. Journalisme, imprimerie, création multimédia, industrie tertiaire, agences publicitaires, etc... Chacun de ces métiers se retrouve un jour ou l'autre à la recherche d'un ou des graphiste(s).

Vous êtes un freelance et/ou salarié professionnel graphiste ? Que vous soyez nouveau dans ce métier ou un travailleur confirmé, vous pouvez à tout moment vous retrouver devant un questionnement en rapport avec votre travail et dont la réponse se laisse désirer... C'est ici que nous intervenons ! Avec une communauté composée de centaines de membres salariés et freelances graphistes, nous sommes à même de vous apporter les réponses à vos problèmes professionnels. N'hésitez pas à déposer votre/vos question(s). Merci aussi d'user et abuser avant de la fonction recherche du forum afin de gagner du temps, votre question à surement été déjà posée récemment.

Quelles sont les grilles tarifaires d'usage cette année pour les graphistes en freelance ? Quel est le salaire moyen d'un salarié professionnel graphiste ? Quel statut est le plus avantageux lorsque l'on démarre en tant que freelance ? Quels outils gratuits et/ou payants sont à la disposition des graphistes professionnels ? Voici quelques questions déjà présentes sur le forum et que vous pouvez visiter à votre guise. N'hésitez pas à enrichir cette liste de vos propres questions, la communauté est à votre disposition !

Les graphistes freelances viennent ici échanger sur leurs problématiques métiers, questions sur les tarification, devis et taux journalier moyen. Postez et répondez aux questions techniques ou juridiques des graphistes indépendants et salariés inscrits. Vous pouvez aussi utiliser notre calculateur de prix de logo pour avoir une première méthode de définition de prix. Si vous souhaitez calculer votre TJM utilisez notre simulateur de "salaire" freelance. Enfin postez vos créations en cours, logo , identités visuelles pour solliciter les avis et remarques des graphistes professionnels connectés.

Vous avez besoin de recruter un graphiste? Postez une annonce d'emploi ou mission free dans la rubrique "Jobs" pour obtenir des devis.

Droit d'exercer uen activité de Graphiste indépendant/ employeur...

Messagepar lalope » Jeu 16 Aoû 2007 15:48

Salut !
voilà je bosse dans un labo de rechercher pharmaceutique, mais ma grande passion depuis toujours c'est le graphisme.... avec " l'aide " du CIO lors de ma vie étudiant j'ai était écarté des études artistiques car "c'est bouché jeune homme !!!". Alors comme j'ai pas laché le morceau et que je suis autodidacte, je souhaite me lancer en freelance en plus de mon taf pour, à terme essayer à temps plein d'exercer ma passion.
Vis à vis de mon employeur, voilà le terme de mon contrat:
"Pendant toute l'execution du présent contrat, le salarié s'engage à n'exercer aucune activité, sous quelque forme que se soit, concurrençant celle de XXX; en outre, il ne devra accepter aucune autre fonction professionelle rémunérée ou non et aucune autre affaire sans une autorisation expresse et spéciale de la direction de XXX."

est ce légal, ai je besoin de l'autorisation de XXX....
Merci.
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Messagepar Tintin-j » Jeu 16 Aoû 2007 15:53

salut,

au vu de ce que tu écris,, les activités sont différentes !

devenir freelance en graphisme, tu ne vas pas concurrencer ton employeur
donc tu peux foncer, à mon avis :=!

maintenant tu peux aller le voir et lui parler de ton projet si tu en as envie ;-)
John
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Tintin-j
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Messagepar Efflam » Jeu 16 Aoû 2007 16:54

Oé demandes lui, c'est le plus simple...mais fais gaffe à ce qu'il te demande pas de refaire ses cartes de visite gratos ^^
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Efflam
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Messagepar Sorbyal » Jeu 16 Aoû 2007 18:13

c'est un sujet assez courant. Tu trouveras des indications ici
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Messagepar lalope » Jeu 16 Aoû 2007 20:40

merci pour les réponses....
:=!
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Messagepar agitateur » Dim 19 Aoû 2007 19:20

Bonjour Lalope,

Je ne peux que te suggérer (comme Tintin-j) de voir avec ton employeur actuel. Car même s'il n'y a pas concurrence directe, c'est la seconde partie de ta clause qui s'applique.

Le but d'un Employeur (puisqu'il est Responsable) c'est de savoir si tu as une autre activité (problème de cotisations, de plafond SS, d'Heures supp... oui... même cela) pour pouvoir gérer cela...
De plus, cela lui permet de savoir si réellement tu ne le lui fais pas "concurrence"...
Même en bossant en bénévole dans une Asso... avec ce genre de clause tu dois l'informer...

Mais comme disait Efflam... fais gaffe qu'il ne demande pas un logo ou charte graphique... lol

Cordialement
Agitateur... celui qui dérange
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